Главен Експерт- София

Основни задължения:
Участва активно в дейности по извършване на функционални тестове и внедряване на нови версии на авторизационната и картовата система на Банка ДСК
Участва активно в дейности по извършване на тестове и внедряване на нови версии на други софтуерни продукти в Дирекция „Център за управление на карти“
Участва активно в дейности по извършване на тестове и внедряване на нови картови продукти и функционалности, свързани с банкови карти и терминални устройства
Участва ефективно в дейности по проследяване, обобщаване и прилагане на техническите и функционални изисквания на международните картови организации
Изпълнява стриктно дейности по сертификационни проекти съвместно с международните картови организации VISA, MasterCard и China Union Pay
Изпълнява стриктно дейности по сертификационни проекти съвместно с националния картов оператор Борика АД
Участва активно в дейности по разрешаване на критични проблеми във връзка с работата на системите
Осъществява контактни с международните картови организации и доставчици на системи
Участва в работни групи, както и в обсъждане на предложения за промени в текущи процеси и процедури за работа

Изисквания за заемане на длъжността:
Образование – Висше, техническо/математика/информатика;
Образователно-квалификационна степен „бакалавър”/”магистър”;Задължителен опит от работа с картови продукти и познаване на процесите при плащания с карти
Задължително ползване на английски език
За предимство ще се счита опит от изпълнение на сертификационни проекти с международните картови организации и Борика
За предимство ще се счита опит от ръководене на екип, участващ е дейности по внедряване на нови или промени в текущи функционалности, както и в миграция на системи
Възможност за работа в режим „на разположение“
Отлична компютърна грамотност;
Комуникативни способности, инициативност, ориентация към постигане на резултати;
Умения за работа в екип

Ние предлагаме:
Работа във водеща финансова институция с изградени традиции и име на пазара;
Позитивна и динамична среда, ориентирана към резултатите и клиентската удовлетвореност;
Атрактивна и гъвкава схема на заплащане в зависимост от постигнатите резултати;
Необходими документи за кандидатстване:
Мотивационно писмо;
Професионална автобиография /CV/ на български и английски език – с актуална снимка;